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助理姐姐調崗了，公司也放了假，找了心理醫生給助理姐姐。宿管阿姨人真的特別好，雖然不能理解，但是也沒有責怪公司和弟弟。就是求到老黃那兒去了，希望能幫她孫女換一個幼兒園。

這事兒就算宿管阿姨不提，公司肯定也會去辦的。畢竟因為一份破工作，都已經影響到家人的正常生活了，這太不像話！上班是賺錢養家的，錢沒有賺多少，還影響了自己的正常生活。宿管阿姨跟公司要賠償，那都是合情合理的。

因為宿管阿姨認真的特別好，所以公司還挽留了阿姨。說給阿姨調崗，除了弟弟們，偶像養成記還有很多妹妹。阿姨可以去給女宿舍當宿管阿姨，但是阿姨是真的怕了，說什麼也不願意留在公司。

沒辦法，老黃重新給阿姨找了一份工作。正巧，高經理家裡的二胎小兒子兩歲了，明年才上幼兒園，高經理的妻子想回去重新上班，不想在家裡當個全職太太。索性，就讓阿姨去高經理當保姆了。

小兒子也不用阿姨管，高經理請了幼教專業畢業的大學生。阿姨就是去家裡幫忙做做飯，打掃一下衛生什麼的。阿姨姓高，也蠻有緣分的。阿姨孫女的幼兒園，也重新找了。錢肯定是公司認。

這場粉絲引起的風波，也還算是順利解決了。

但從中，慕念安看到了不少的問題。她也在考慮如何徹底的杜絕這樣的事情再次發生，但是……無果。

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