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江亮嘆了口氣,點了點頭。
HR鬆了口氣,將錢轉給了江亮,他們之間已經加過微信好友了。
江亮沒有去看上面的數字,而是將那兩張簡歷整整齊齊的疊起來,小心翼翼的放回了公文包裡面。
又失敗了。
他一步步往外走,背影相當落寞。
江亮,男,35歲。
原本在風花遊戲公司擔任劇情策劃。
在製作一款益智小遊戲的時候,因為與主策劃意見相左,兩個人爭論了許久。
這款益智小遊戲只是一個非常不起眼的小專案,江亮卻不在乎它的規模,有著自己的堅持。
他覺得,在這種小遊戲裡面增加太多的劇情沒有什麼必要,強制讓玩家看相關動畫只會讓人厭煩。
但是主策劃認為,如果這些內容足夠優秀,玩家會欣賞;甚至能吸引到喜歡這些的玩家。
江亮覺得,這只不過是正常的爭執。
但是不知道是過去積攢的恩怨在這一刻到達了巔峰,還是這一次莫名的戳中了主策劃的痛點。
主策劃徹底生氣了。
於是,江亮被辭退了。
已經到了這個年紀,想要重新找工作已經非常不容易了,普通的工作位跟那些年輕小夥子卷不過,稍微高點的位置都是一個蘿蔔一個坑,哪兒輪得上他。
中年人的壓力讓江亮快要喘不過氣來,他每天都在不同的遊戲公司穿梭,接受著那些比他小了許多的人的面試,他的態度非常端正,但卻總是收到被拒絕的訊息。
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