五月被讓到接待室坐著喝茶等候。會議室與接待室只有一牆之隔，隱隱約約地能聽見七月與幾位面試官的對話。

首先是人事經理發問：你以前在哪裡工作？為什麼要跳槽？又為什麼要選擇我們公司呢？

七月清了一下嗓子，老老實實說：從老家來上海後，咖啡館的店員做過，打字員也做過。只是時間長了，我就會思考：現在的一切，是不是我所能得到的最好的生活？想清楚了以後，我就決定出來闖闖看，給自己一個機會，看看能否爭取到更好的生活，看看自己能否勝任更有挑戰性的工作。

人事經理問：看你的簡歷，你在我們這一行業的經驗為零，你覺得你能勝任我們的業務員一職嗎？

七月認真作答：我的確沒有這方面的經驗，甚至連面料都認不了幾塊，但是我還年輕，可以學習，領悟能力也不差，我也相信功夫不負有心人這句話。其實我做咖啡館店員的時候，每天的工作就是和各種各樣的客人打交道，可能內容不同，但在服務客人、使客人開心這一點上卻是共通的，和人打交道恰巧是我的特長。所以，請給我三個月的時間，看我是不是真能勝任這份工作。

七月侃侃而談，一席話有深度有誠意，說得感天動地。大老闆二老闆頻頻點頭，連打醬油的五月都幾乎要熱淚盈眶。

二老闆問：我們非常注重員工的團隊合作精神，如果不具備團隊精神，哪怕能力再強，我們也不會考慮。費小姐，你覺得自己怎麼樣？能吃得起苦，和團隊成員和睦相處、共同進退嗎？

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