方浩洋走進急診科，換上屬於自己的白大褂，就對著外面發號司令：“通知一下科室的二線以上醫生，集體查房。”

“好的，方主任。”負責傳話的住院醫急忙應了一聲，然後又小心翼翼的詢問：“方主任，骨傷分割槽哪邊要不要通知？”

醫院的科室主任是沒有屬於自己的助力亦或者秘書之類的，一般來說傳話通知要麼是透過住院總，要麼是使用一些自己使用著順手的住院醫，要麼就是逮住誰就是誰。

方浩洋沒什麼使用順手不順手，往往都是看到誰就是誰，推開辦公室，看到誰就喊誰，這是他的一貫作風，反正跑腿這種事是最沒有技術含量的，也不用挑什麼人，哪怕是實習生一樣可以做的好。

什麼，你做不好？

跑腿傳話這種小事你都做不好，那還要你幹什麼？

因而負責傳話的住院醫詢問都是小心翼翼的。

按說，方浩洋這位大主任通知集體查房，那就是例行的大查房了，整個急診科那都是方老大的地盤，方老大想怎麼查就怎麼查。

可是行政主任的權利是非常大的，和企業還不同，一般來說甚至沒什麼制約，只要壓的住人，強勢，那真是一言九鼎，哪怕是副高級別，行政主任脾氣來了都可以指著鼻子罵。

當然，過度的暴利就會遭遇反抗，真要有那種沒腦子的行政主任，估麼著被人架空也是常事，誰還沒一點脾氣還是咋滴。

雖說整個急診科都是方老大的地盤，可一**室有了分割槽，行政主任一般查房都是會繞過分割槽的，最多也就是巡視。

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