上司，察言觀色吧？

☆、第8章

就這樣，洪帆得到了董事會的賞識，不過張北可不這麼想，他總覺得，這小子看起來不是什麼好東西，太猴精的人類不好操縱，而且這小子看樣子是個新人，沒啥經驗，不能重用，更何況，他還讓公司多浪費了一筆錢，白白讓王茜茜得了便宜，想到這一點，龜毛的張北就覺得不爽起來。

而且，一個真正能夠讓狼族利用的金融人才，應該擁有扛打擊的承受力才對，不然以後怎麼能在商海中闖蕩呢？

所以，在手下送走了王茜茜，狼族的人也陸續恢復了法力，變回人形之後，張北就立刻向全公司公佈了對洪帆的處分決定，說他擅自決定重大公司決策，差點引發公司信用危機，釀成不可估量的損失，所以扣兩個月的工資。

大概是因為狼王的直覺，讓張北怎麼看都覺得洪帆不爽吧。

對於張北的這種卑劣行為，洪帆倒也見怪不怪，因為從同事的傳聞中看，張北做出這種倒打一耙的事情真是一點都不意外，這傢伙只是欠收拾而已。

而由於在變成狼的那一段時間中，張北見識到了員工的散漫，竟然有的人還玩狼取樂，所以他非常極其特別感到不爽，立刻釋出了一條培訓員工的通知，說是要按照日本最高階的培訓方式，對員工進行突擊培訓。

就這樣，領了培訓命令的各個部門的大小經理，就把員工集中起來，讓他們去打掃廁所，隨即進行衛生大檢查，而這還不是重頭戲。

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