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“大家好，我是辛晴。從今天起，我將擔任RD的部門經理。希望大家以後能相互合作，共同為公司做出更大的貢獻。”

會議室裡響起了熱烈的掌聲，但這些掌聲的背後，多半還是有著質疑的成分。

在職場上，比起同事之間的晉升，林丁強最怕的就是這種空降領導。

一是不知道領導的脾氣，二是不清楚她的做事風格。

況且這位即將掌管整個RD的辛晴，看年齡還沒有會議桌上的幾位組長大。

“辛經理，讓我給你介紹介紹。”周廣龍熱情地說著：“我們RD一共有7個組，每組配備2-4人。這7位便是各組的組長。一組，馮曉楠，二組，馬驊，三組，林丁強......”

辛晴邊聽著周廣龍的介紹，一邊微微頷首打著招呼。

“情況大致就是這樣了。辛經理，還有什麼不明白的地方嗎？”周廣龍笑眯眯地問著。

辛晴挺直了腰板兒，鎮定自若地說著：“由於我剛接手，還需要一些時間進行了解。所以請各組組長在明天早上上班之前，提交各組目前跟進專案的進度書。另外，今天的例行週會暫時取消。大家先去忙吧！”

說完這句話後，辛晴就和周廣龍離開了會議室。

大家對於這名年輕的部門經理自然是討論紛紛，都想知道究竟是什麼來頭。

張曉輝這時問著：“老大，這妮子什麼身份啊？！這麼年輕就當經理了？”

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