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第178章 在興邦上班等於享受

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不得不說,連楊治佳和李哲這種管理層都對電腦政策產生了興奮,可見普通員工見到這種待遇的時候,該有多瘋狂了!

很多辦公室人員都舉手提問,詢問這些電腦配置的情況是不是隻要是辦公室人員都有。

在得到肯定回答後,所有辦公室人員都徹底嗨了!

而不是辦公室人員的那些普通工人,則都無比羨慕。

一些有些能力的,都已經開始琢磨好好工作,爭取以後能夠進入辦公室工作了。

說完了電腦政策,李小沁又開始講解一些工作制度。

“興邦是一家新興企業,但絕對不會做壓榨員工的企業!我們的工作制度是這樣的,一線操作者未來會進行倒班,上12小時班休息24小時。辦公室人員是正常工作時間,雙休制度,可以加班。這裡重點提一下加班制度,一線員工超過每月工時的時間都算加班,給予加班補助!辦公室人員加班一律發放加班費,這裡麵包括管理層,甚至包括楊總自己!也就是說,大家一視同仁,加班費按照正常工資比例發放,絕對不會按照壹城最低工資標準發放,這個請大家放心!”

轟!

大會議室裡一下子炸了!

給加班費!

還會按照正常工資給!

不是根據壹城最低工資標準來給!

這也太良心了吧!

一時間,所有人的眼睛都亮了,開始議論紛紛。

這裡面,楊治佳的眼睛不但亮了,還快要變綠了。

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